女職工產(chǎn)假可休一年惹爭議,完善配套政策成期待
政策概述
近日,石家莊市政府辦公室下發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)3歲以下嬰幼兒照護(hù)服務(wù)發(fā)展的實(shí)施意見》提出,全面落實(shí)產(chǎn)假、護(hù)理假政策,用人單位對哺乳期女職工按照規(guī)定安排哺乳時(shí)間。產(chǎn)假期滿,經(jīng)本人申請,用人單位批準(zhǔn),哺乳期可以休假至嬰兒滿一周歲,請假期間的待遇由雙方協(xié)商確定。
輿情反饋
網(wǎng)民言論傾向性(抽樣:200條)
#石家莊女職工產(chǎn)假可休一年#話題引發(fā)熱議。據(jù)統(tǒng)計(jì),近五成網(wǎng)民支持該政策的實(shí)施并建議全國推廣;近三成網(wǎng)民認(rèn)為這可能導(dǎo)致女生就業(yè)更加困難;超兩成網(wǎng)民建議父母雙方各休六個(gè)月的產(chǎn)假。
@泡泡update:雖然出發(fā)點(diǎn)是好的,但也可能會導(dǎo)致未孕婦女找工作更難了。
@酩酊不知醉:建議男女平等,男女一起休,畢竟生孩子不是媽媽一個(gè)人的事,是一家人的事。
@夏天的味道:單位會分崗位考慮這個(gè)問題,集團(tuán)可能會對業(yè)務(wù)崗位放松一些,但職能崗位相對來說可能會嚴(yán)格一些。
微信公眾號“紅辣椒評論”:要健全相關(guān)法律法規(guī),讓相關(guān)要求能夠?qū)τ萌藛挝恍纬捎行Ъs束,而不是變成了“紙上畫餅”,同時(shí)又要讓用人單位“失之東隅,收之桑榆”,讓良規(guī)不至于成為最終“反噬”女職工權(quán)益的“毒藥”,女職工權(quán)益才能得到有力保護(hù)。
中華女子學(xué)院教授劉伯紅:如果產(chǎn)假時(shí)間延長,會導(dǎo)致生育保險(xiǎn)基金的支付壓力過大,“或會造成有些企業(yè)吃不消”。
政策解讀
延長產(chǎn)假政策讓“寶媽”產(chǎn)生情緒共振,但女性的就業(yè)處境也令人擔(dān)心。從現(xiàn)實(shí)來看,這個(gè)政策確實(shí)能滿足不少“寶媽”的需要。目前,多數(shù)企業(yè)女職工生育享受4個(gè)月左右的產(chǎn)假,多出半年的休息時(shí)間能解決不少問題。但輿論也表示這同樣有可能使女性陷入就業(yè)困境。紅星新聞指出,從企業(yè)的角度來看,同等條件下,是雇傭女性職工還是男性職工,本來只需擇優(yōu)錄取、因才施用,但帶薪產(chǎn)假越長,意味著企業(yè)用人成本越高,女性職工將變成企業(yè)眼中的“累贅”。同時(shí),《光明日報(bào)》認(rèn)為,休假期間的待遇和休完后能否重返崗位,也是一個(gè)極為現(xiàn)實(shí)的問題。文件規(guī)定“請假期間的待遇由雙方協(xié)商確定”,但在勞資關(guān)系并不平等的情況下,這樣的協(xié)商會是一個(gè)什么樣的結(jié)果,不難想象。出于對失去崗位或工作的恐懼,一般人是不是有底氣提出延長休假的申請,也未可知。
輿論呼吁男女平等,施行“夫妻合休”。在延長女性產(chǎn)假、加強(qiáng)女性產(chǎn)期保護(hù)的討論之外,更多網(wǎng)民關(guān)心的是,當(dāng)前產(chǎn)假生育制度是否不利于兩性平等,是否將生育責(zé)任全推到女性身上。有數(shù)據(jù)分析,參與轉(zhuǎn)發(fā)、評論的微博用戶,超80%為女性用戶,女性發(fā)言者居多,支持者也以女性為主。父親這一角色在生育和養(yǎng)育中同樣有著天然責(zé)任。中華女子學(xué)院法律系教授劉明輝表示,男性陪產(chǎn)假、育兒假符合聯(lián)合國《消除對婦女一切形式歧視公約》序言中“養(yǎng)育子女是男女和整個(gè)社會的共同責(zé)任”的理念。劉明輝認(rèn)為,讓男性也休陪產(chǎn)假、育兒假,才不會讓用人單位覺得女性“事兒多”。
大力保障女性在職場被公平對待,讓“好政策”避免變成“真包袱”。紅星新聞指出,延長產(chǎn)假也好,設(shè)立“月經(jīng)假”也好,種種看似好消息的“假”,在職場女性眼中,卻成了女性就業(yè)以及職場競爭的“真包袱”?梢,保障女性平等就業(yè)權(quán),想要提供更多的制度關(guān)愛,立法初衷雖好,還需要完善的政策配套跟上才行。尤其不能把這部分社會責(zé)任完全加在企業(yè)頭上,對那些同意給女職工多“放假”的用人單位,給予用人成本補(bǔ)償、稅收減免和一系列獎(jiǎng)勵(lì)政策,保障企業(yè)落地“好政策”的積極性。惟有如此,類似“女職工產(chǎn)假休一年”這樣的政策,才會受到各方的真心點(diǎn)贊。(作者:人民網(wǎng)輿情數(shù)據(jù)中心 賈垚垚)
責(zé)任編輯:yinjunfeng
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